人工智能如何改变未来就业？年轻科技人才面临哪些挑战？

据最新报道显示，人工智能技术正在显著改变美国就业市场的格局，而这种变化首先体现在年轻一代科技从业者身上。

高盛首席经济学家Jan Hatzius在近期分析中指出：”随着生成式AI的快速发展，我们已经观察到越来越多的数据表明其对就业市场的影响开始显现。”

高盛的研究数据显示，科技行业在美国就业市场的占比在2022年11月（即ChatGPT发布之际）达到峰值，此后便持续下滑，跌破长期趋势线。

值得注意的是，受影响最大的群体是年轻科技人才。自2024年初以来，科技行业中20至30岁的失业率已上升近3个百分点，这一增速远超全国平均水平的四倍以上。

这种情况再次印证了生成式AI对白领岗位的替代效应，尤其是刚进入职场的年轻人面临更高的被取代风险。

Hatzius进一步表示：”尽管目前生成式AI对整体就业市场的直接影响仍有限，但我们的预测表明，最终将有6%至7%的美国工作岗位会被这项技术取代。”

高盛认为，这一结构性变化将在未来十年内逐步显现。预计最剧烈的影响时期失业率增幅将控制在约0.5个百分点以内，因为被替代的劳动力将通过再培训等方式转移到其他行业就业。

实际上，科技企业高管们已多次警告AI带来的就业冲击。例如，今年5月Anthropic CEO达里奥・阿莫代伊就曾预测，未来五年内生成式AI可能导致一半以上的初级白领岗位被取代。